Kehittäjä Vasya ei päässyt töihin aamulla. Sitten oli emotionaalinen tapaaminen asiakkaan kanssa, jonka jälkeen viivyttely voimistui jälleen. Tämän seurauksena suunnitellun kahdeksan tunnin sijaan työtunteja oli kolme. Vasya ymmärtää, että hänen on suoritettava työtehtävät kotona, ja siksi hän laiminlyö jälleen (jatkuvasti lykättyään) koulutuksensa. Sitten lukemasi artikkelin kirjoittajat ilmestyvät ja tarjoavat kokeilla paria mielenkiintoista asiaa tehokkaaseen sisällyttämiseen. Yritämme hidastaa vauhtia kahdesti ja napsauttaa vielä tusinaa esimerkkiä henkisestä laskemisesta. Laita rallin jälkeen kaikki heijastuksesi paperille ja "kiillota" sitä aktiivisella kävelyllä. Yksinkertaiset ratkaisut, joiden avulla voit välttää aikaa tuhlaamasta "näyttöä puukottamalla". Miten valitsimme nämä ratkaisut ja miksi juuri ne? Yleensä samankaltaisia ​​tekniikoita on noin neljä tusinaa ja vielä tarkempia tekniikoita. Tarvittavien toimien suorittamiseksi olemme luoneet yksinkertaisen työkalun, joka kuvataan myöhemmin artikkelissa. Hyödyllistä luettavaa Johdanto On tärkeää ymmärtää, että jopa muutama tekemättä tyypillinen kytkimen aikataulun matka kuukaudessa muuttuu usein yli kymmenen tunnin hukkaan heitettyä aikaa tai nykyaikaisesti säännöllistä viivyttelyä! Kirjoittajien on löydettävä monia tapoja vaihtaa ammatillisen uransa aikana, jotka sitten sisällytetään aikatauluun tai kehitetään tottumuksiksi. Työtehokkuuden lisäämisen tai sosiaalisen vuorovaikutuksen yhteydessä Igor Vikentiev, yksi Venäjän koulutus- ja konsultointimarkkinoiden klassikoista ja suurimman luovuusmenetelmien tietokannan omistaja, ehdotti ensimmäisenä ideaa vaihtamisesta. Totta, hän puhuu luennoissaan ja materiaaleissaan usein käyttäytymismallien vaihtamisesta tilojen vaihtamisen sijaan. (Hän myös konsultoi artikkelin tekijöitä useaan otteeseen ja antoi arvokkaita suosituksia.) Yleisesti ottaen omien tilojen hallinnan taitojen puute on yksi tärkeimmistä syistä, miksi päivittäiset suunnitelmat, joissa joukko tehtäviä on jumissa jokaista ilmaista kohti Useimmiten epäonnistuvat. Radioisännöistä näyttelijöihin ja henkisten pelien osallistujiin. Jos asiantuntija ei siirry ajoissa perustyöhön, hän ei täytä ammatillisia tehtäviään tai tekee sen alhaisella tasolla. On syytä huomata, että viivyttely ei koske vain IT-asiantuntijaa, joka työskentelee vuokratyössä ja jota ympäröivät joka puolelta yrityksen määräykset ja tehtävät määräajoin, vaan myös freelance-työntekijää, joka on oma johtajansa. (Lisätietoja henkisen työn itsenäisestä organisoinnista löytyy LIVREZON-kustantamon päätoimittajan Anatoly Ryzhachkovin luennosta ”Itsejohtaminen”.) Suurin osa alla esitetyistä käytännöistä ja tekniikoista toimii useiden toistuvien tilojen kanssa. : tavanomaiseen ja monimutkaiseen työhön, lepoon, uneen, palautumistilaan, tylsyyteen ja emotionaalisesti innostuneeseen tilaan. Tila Tyypilliset työtehtävät valtiolle (ei määritelty liikaa) Tila tavanomaiselle (mutkaton, rutiininomaiselle) työlle Järjestä päivittäinen suunnittelukokous tiimin kanssa, jaa tehtävät kehittäjille jne. Tila monimutkaiselle työlle - eli henkiselle ja/tai vaativat monimutkaisten taitojen sisällyttämistä Ohjelmointi suurimmaksi osaksi , käsikirjoitusten laatiminen, projektien suunnittelu, teknisten ratkaisujen kirjoittaminen jne. Tylsyyden tila (pitkä yksitoikkoinen työ) Puheluiden, tapaamisten, kokeilujen jne. tulosten tallentaminen. Tunteisesti innostunut tila Kytkeminen päälle erilaisia ​​asioita, useita puheluita peräkkäin, tapausten analysointia jne..