I'm not a robot

CAPTCHA

Privacy - Terms

reCAPTCHA v4
Link



















Original text

Hyperkompensaatio vs. kompensaatio Aloitan siitä, että kompensaatio ja hyperkompensaatio ovat psykologisia puolustusmekanismeja. Mutta jos korvaus on melko mukautuva (ei-vaarallinen) puolustus, ylikompensaatio johtaa usein persoonallisuuden sopeutumiseen. Adler, joka esitteli liiallisen korvauksen käsitteen, piti tätä puolustusmekanismia vääränä tienä menestykseen ja hyödyllisyyteen. Selvitetään miksi. Jokainen haluaa tuntea olevansa täydellinen. Kuitenkin tapahtuu, että jossain "se ei toimi" - jokaisella on omat aukkonsa. Tällainen aukko voidaan kompensoida ilman suurta haittaa psyykelle. Huomautan, että puutteet voivat olla sekä fyysisiä että henkisiä, todellisia tai kuvitteellisia, ts. subjektiivinen käsitys tietystä henkilöstä. Esimerkiksi henkilö, jolla on komplekseja ulkonäöstään, voi kompensoida tämän puutteen karismalla ja vertaansa vailla huumorintajulla ja heikkoilla fyysisillä ominaisuuksilla älyllisillä saavutuksilla. Toisin sanoen epäonnistumiset yhdellä alueella kompensoidaan onnistumisilla toisella. Naisen itsensä toteuttamisen puutetta voi kompensoida hänen roolinsa ihanana äitinä ja vaimona kotona. Siten kehittyy jotain, jolle on taipumus. Huolimatta siitä, että kompensaatio on psyyken mukautuvampi puolustus, joskus kyvyttömyys voittaa omat puutteensa, etenkin fyysiset, johtaa sen negatiiviseen muotoon - kuvitteelliseen kompensaatioon - kun henkilö spekuloi puutteillaan saadakseen huomiota ja hoitoa. Tällainen korvaus pysäyttää kaiken henkilökohtaisen kasvun. Liiallinen korvaus, toisin kuin korvaus, ohjaa kaikki ponnistelut puutteisiin. Vahvuuksien kehittämisen sijaan ihminen alkaa "kouluttaa" puutteellisia ja yrittää piilottaa niitä. Useimmiten tämä on tiedostamaton prosessi. Ylikompensaatio on useimmissa tapauksissa sopeutumaton mekanismi. Ihminen ei käy läpi alemmuuskompleksiaan jollakin alueella, vaan peittää sen näytöllä. Tästä johtuu saavutuksen halu itsetarkoituksena. Se kuulostaa: "Teen mitä tahansa hinnalla millä hyvänsä saadakseen sen, mitä minulla ei ollut tai ei ole, jotta voisin tuntea olevani täydellinen." Kyse on aina äärimmäisyydestä ja kontaktin puutteesta itsensä kanssa. Masennus, apatia, kyvyttömyys nauttia elämästä, tietämättömyys, mitä haluan, jopa paniikkikohtaukset väärien arvojen ja tavoitteiden halun kääntöpuolena. Esimerkkinä voisi olla epävarman henkilön ylimielisyys ja ylimielisyys, haavoittuvan henkilön tiukat vaatimukset muille tai heikkotahtoisen henkilön aggressio. Jossain määrin tämä itse asiassa lievittää oireita jonkin aikaa. Mutta vaivaa ja resursseja kuluu niin paljon, että ennemmin tai myöhemmin tällainen suoja romahtaa. Parempi aikaisin ja paremmin psykologin seurassa. Ei niin kipeä. On myös positiivisia esimerkkejä ylikompensoinnista, kun ihminen ei tunne tarvetta puolustautua, vaan muuttaa haitan osaksi vahvuuttaan. Nick Vujicic syntyi tetra-amelialla, patologialla, jossa raajat puuttuvat. Nykyään Nick on täysin taitava henkilö: kaksi korkea-asteen koulutusta, intohimo aktiiviseen urheiluun, matkustaa ympäri maailmaa tehtävällä "Elämä ilman rajoja". Vuonna 2005 Nick Vujicic oli ehdolla Vuoden nuori australialainen -palkinnon saajaksi. Ja vuonna 2009 kaveri näytteli hänen tarinalleen omistetussa elokuvassa "The Butterfly Circus", joka menetti kuulonsa täysin 26-vuotiaana. Kuurous ei kuitenkaan estänyt häntä säveltämästä musiikkia. Beethoven käytti erikoiskeppiä, joka oli kiinnitetty toisesta päästä pianon etupaneeliin. Puristaen sauvan toista päätä hampaillaan, hän "tunti" soittimen tuottaman äänen sauvan läpi välittyneen värähtelyn ansiosta. Tänä aikana säveltäjä kirjoitti upeimmat teokset: Jousikvartetti, op. 131; "Juhlallinen messu"; "Suuri fuuga", op. 133 ja tietysti yhdeksäs sinfonia. Stephen Hawking, Milton Erickson... ja monet muut kunnioituksen arvoiset. Valitettavasti nämä ihmiset ovat pikemminkin poikkeus säännöstä. Psykoterapia auttaa löytämään adaptiivisempia puolustusmekanismeja ja opettaa vähitellen ihmistä tulemaan ilman niitä luomalla yhteyden itseensä 8-926-450-14-74